Перейти к основному контенту
Международный день прав человека

Саша Кулаева о принудительном труде в Беларуси и правах человека в постсоветском пространстве

10 декабря – Международный день прав человека. В этот день Международная федерация за права человека (FIDH) выпустила доклад о нарушениях трудовых прав и принудительном труде в Беларуси. Об этом, а также о ситуации с правами человека в постсоветском пространстве, и об истории создания Международной федерации прав человека RFI рассказала руководитель отдела Восточной Европы и Центральной Азии FIDH Саша Кулаева.

Саша Кулаева
Саша Кулаева Фото: http://capefrance.com
Реклама

Саша Кулаева: Действительно, для нас важна в день 10 декабря, в Международный день за права человека – та его составляющая, что это день всех прав человека. И день универсальности прав человека. Все люди рождаются свободными и равными в правах, и их права должны соблюдаться, где бы и в какой ситуации они ни находились.

Поэтому нам казалось логичным в этот день напомнить об экономических и социальных правах в Белоруссии, поскольку тема политических репрессий и преследований в Белоруссии стоит достаточно высоко и совершенно справедливо. Как вы знаете, вице-президент Международной Федерации за Права Человека Алесь Беляцкий находится в исправительной колонии в Белоруссии. И многие наши коллеги и известные деятели оппозиции находятся под постоянным давлением или в заключении.

Мы создали специальный сайт, посвященный проблемам гражданского общества в Белоруссии. Но, тем не менее, нам хотелось привлечь внимание к тому, что речь идет не только о гражданском обществе, речь идет не только о политических оппонентах, но практически все население этой страны постоянно подвергается нарушениям прав человека, особенно, в области экономических и социальных прав.

И это особенно примечательно, поскольку Белоруссия на всяких международных аренах и на внутреннем уровне постоянно подчеркивает то, что правительство считает себя социальным раем, социальным государством, в котором социальное положение граждан намного лучше, чем у соседей. И это постоянно ставится в пример, и этим объясняется устойчивость политического режима, который в результате может себе позволить довольно серьезные нарушения политических прав.

Вот именно этот миф нам и хотелось бы развенчать. Поскольку работаем в Белоруссии очень давно, мы постоянно констатировали очень грубое нарушение социальных и экономических прав.

Во-первых, это, конечно, положение профсоюзов. Это система краткосрочных контрактов, поскольку, начиная, примерно, с начала 2000-х годов, в принудительном порядке практически все работающее население Белоруссии было переведено на краткосрочные контракты – от 1 до 3-5 лет – которые могут быть прекращены по своему истечению без малейших объяснений причин и без, соответственно, каких-либо социальных выплат.

То есть, даже задействованные такие профессии, как какой-нибудь высококвалифицированный рабочий на своем заводе, никогда не знает, продлят его контракт или нет. Что создает, естественно, огромную степень зависимости от работодателя. И также создает прекрасный повод, чтобы распроститься с этим рабочим, если он позволит себе либо критику условий труда, либо какую-то политическую активность, либо участие в демонстрации, либо что бы то ни было еще, что не понравится его работодателю.

А учитывая то, что экономика в Белоруссии на 70 % государственная (если не больше), то понятно, какой огромный механизм давления на рабочих и на профсоюзное движение это создает.

Поэтому в нашем докладе мы обратились к теме трудовых отношений в целом, к контрактной системе, к пресловутому декрету №9 президента Лукашенко, который в прошлом году издал специальный декрет, запрещающий увольняться со стратегически важных для государства предприятий. Таких как деревообрабатывающая промышленность.

В силу этого декрета, рабочий не только не может по собственной воле расторгнуть контракт, даже если имеются существенные ухудшения условий (финансовых или условий труда), но и в случае увольнения даже по какой-то другой «не зависящей от него причине» он должен выплатить обратно предприятию все дополнительные выплаты.

А дело в том, что зарплата в Белоруссии строится в меньшей степени из зарплаты официально признаваемой, как таковой, а из довольно существенных выплат, которые позволяют рабочим существовать лучше, чем если бы их не было. Но беда в том, что они непостоянны, могут быть в любую минуту отменены. А в случае деревообрабатывающей промышленности, даже и затребованы назад в случае увольнения.

И, наконец, мы обратились к теме принудительного труда. Это особая тема, очень болезненная, поскольку в результате миссии, которая произведена была в Белоруссии нашими специалистами в июне этого года, объехав несколько регионов, установили, что с точки зрения международной организации труда и международных правовых механизмов, в Белоруссии, безусловно, присутствует, используется принудительный труд.

Причем, это может происходить и в отношении так называемых «асоциальных элементов» - когда безработных или бездомных выводят на принудительные работы. Существует все еще советский пережиток, но в еще более ужесточенных правовых рамках, - ЛТП, лечебно-трудовые профилактории, то есть, принудительный труд по решению суда алкоголиков и наркоманов. Условия в ЛТП совершенно чудовищные, еще хуже, чем были в свое время.

И предупреждения, которые издает участковый милиционер, практически нет возможности обжаловать. Это труд так называемых «обязанных лиц» - это родители, которые решением суда лишены прав на ребенка. Ребенок отобран, и такого человека могут по решению суда выводить насильственно на работу – на какую именно, тоже решает суд. И 70 % его заработной платы забирается в государственный бюджет, так сказать, на покрытие нужд ребенка. Но абсолютно неизвестна связь между этими деньгами и непосредственными нуждами ребенка.

И, наконец, известный всем, помнящим советские времена, труд студентов и учащихся по сбору урожая, труд военнослужащих, причем, не только транспортных войск, но и вообще всех военнослужащих, которых, конечно, совершенно бесплатно бросают туда, куда нужны рабочие руки.

Также был проведен анализ узаконенных теперь на национальном уровне субботников, которые по определению являются добровольно-принудительными, но, тем не менее, учитывая контрактную систему, человек, который не выходит на субботник, подвергается санкциям. Соответственно, это тоже может, с точки зрения международной организации труда, рассматриваться как принудительный труд.

И это все многоступенчатое, достаточно сложное исследование – отчет составляет 80 страниц плотного текста – показывает, что социальный рай, которые так часто преподносит международному сообществу белорусское правительство, строится на постоянном и повсеместном нарушении трудовых прав граждан Белоруссии и четко выраженных элементов принудительного труда.

 

Продолжение - в аудиофайле.

РассылкаПолучайте новости в реальном времени с помощью уведомлений RFI

Скачайте приложение RFI и следите за международными новостями

Поделиться :
Страница не найдена

Запрошенный вами контент более не доступен или не существует.